律师解答

2024年我在实习单位被顾客猥亵，12月初被造谣我与顾客私会，已造成对本人精神损失伤害，单位未根据三方协议规定履行职责和节假日安排，每天都上夜班。

本人于前车发生追尾，前车无人员财产损失，本人驾驶的车辆为公司货车，认责书我方为全责方，车辆已购买交强险，商业险，驾驶人员意外险，现想咨询保险公司如何赔付驾驶员本人医疗费用问题，及营养费误工费怎么处理。谢谢

公司能以不遵守公司纪律，没保质保量完成工作辞退不给补偿吗

2024年5月份入职 12月份请病假15天 公司以没有人请过那么多天假期为由给我办理停薪留职处理 病情好转要回去上班 但我的岗位已经有人 公司说要提供体检报告才能上岗 而且岗位不在是原岗位 只能选择其他岗位 我的诉求是我提供医院医院出具的疾病证明材料 恢复原岗位工作

同事中的已婚女性正在遭受同公司已婚男性的性骚扰。具体来说， ・昨天晚上，在与客户商谈结束后，两人一起乘坐出租车回家途中，违背她的意愿，被拥抱并被亲吻。 ・大约3个月前，两人一起出差时，在与客户商谈中，被在厕所入口抓住手臂，并被说“意外地有肉感呢”等猥亵的话语。 这些情况，当时我都有通过WeChat向她了解详细情况的记录，但没有其他物证。 我不知道公司内部是否有可以咨询的窗口。（因为公司内部的人力资源部门口风不严，担心公司内部流言蜚语的扩散，以及遭到对方的报复。） 在这种情况下，应该怎么办呢？ 希望对方被解雇，或者至少不要给她和他接触的机会，并希望对方能对精神上的痛苦做出补偿。

问题发生在郑州 可能被人套路贷款了

工资以薪资九千五 邀约过来上班 面试也核实了薪资九千五 干了十天也核实了 主管和面试官都多次确定九千五的薪资 有录音和聊天记录 然而到发薪日 发现并为履行承诺 老板告知并非九千五 实则四千 说的面试官主管说的话他不知道 老板说本人并不知情 工资不发 劳动合同让填写 写的是三千元 告知我是因为避税 现在属于工资不认账 工资不给

向公司预支了800元我工作的时间已经够八百元了离职后喊我还还要起诉我

目前已离职三月了，前公司一直拖欠工资不结清，且有报销拖了快一年了也没结清，各种电话都已经打过，投诉过，均无用。需要劳动仲裁

你好:我是上海市青浦区徐泾镇明珠路1168号德邦物流的司机:只因客户投诉就让我无限期下车，我在德邦工作了5年了，事情的原因是第一天，不是我送的这票货，我同事送的，客户寄的是行李共重是250KG提货方式是送货不上楼的，我同事就跟客户要300块钱的上楼费（德邦是超过60KG就要1块钱1KG单件超过130KG就要2块钱1KG），客户嫌贵，导致当天没有送掉，第二天是我送的，我既没有跟客户要上楼费也没有跟客户打电话（因为我们司机是不负责装车的…装车有我们外场那边的理货员装车 他给我装到车子的最里面了，我们司机是看到那票就先送那票的…当天的任务一共是19家货，下午3点左右给客户送到的）客户是11点左右打的